山東省青島市即墨區(qū)選聘干部人才14人

發(fā)布時間：2021-01-02 20:16:02 作者：華圖遴選網(wǎng)

山東省青島市即墨區(qū)公開選聘功能區(qū)專業(yè)化干部人才簡章

為進(jìn)一步擴(kuò)大選人用人視野、激發(fā)干部隊(duì)伍活力，根據(jù)山東省即墨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會、青島藍(lán)谷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)管委會(青島即墨綜合保稅區(qū)管委會)、青島汽車產(chǎn)業(yè)新城管委會3個功能區(qū)改革發(fā)展需求，現(xiàn)面向山東省公開選聘專業(yè)化干部人才。

一、簡介

(一)山東省即墨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)簡介

山東省即墨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)是1992年5月經(jīng)山東省政府批準(zhǔn)成立的省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。近年來，開發(fā)區(qū)聚焦數(shù)智科技、生物醫(yī)藥、音樂文化、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、總部經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代金融等產(chǎn)業(yè)，已落戶青島國際生物谷、樂都音樂谷等一大批現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)，聚力打造“城市發(fā)展新中心”和“高端人才聚集地”。

(二)青島藍(lán)谷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(青島即墨綜合保稅區(qū))簡介

青島藍(lán)谷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)前身是2001年山東省政府批準(zhǔn)設(shè)立的即墨省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，2017年11月更名為青島藍(lán)谷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)，2020年9月加掛青島即墨綜合保稅區(qū)管委會牌子。近年來，青島藍(lán)谷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)立足青島市通用航空產(chǎn)業(yè)綜合示范區(qū)核心區(qū)的戰(zhàn)略定位，以通航產(chǎn)業(yè)為主攻方向，相繼落戶空客H135直升機(jī)等一批世界500強(qiáng)、“中字頭”“國字號”項(xiàng)目。2019年底，通用機(jī)場和國家級綜合保稅區(qū)兩大平臺分別獲批，構(gòu)建了“區(qū)場一體、互聯(lián)互通”全國特有的通航產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式。

(三)青島汽車產(chǎn)業(yè)新城簡介

青島汽車產(chǎn)業(yè)新城位于即墨城區(qū)北部，煙青一級路兩側(cè)，是即墨區(qū)加快實(shí)施現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)戰(zhàn)略，整合優(yōu)勢資源打造的現(xiàn)代制造產(chǎn)業(yè)新城，也是青島市發(fā)展汽車及零部件產(chǎn)業(yè)的唯一專業(yè)功能區(qū)。青島汽車產(chǎn)業(yè)新城以汽車產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，緊跟汽車產(chǎn)業(yè)智能化、電動化、網(wǎng)聯(lián)化、共享化的發(fā)展方向，圍繞汽車產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展，助推汽車制造產(chǎn)業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級，發(fā)展汽車新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)，建立完善集汽車設(shè)計(jì)、研發(fā)、制造、貿(mào)易、物流、金融、教育、文化等為一體的完整汽車產(chǎn)業(yè)鏈，建設(shè)全國重要的汽車產(chǎn)業(yè)基地、環(huán)渤海汽車產(chǎn)業(yè)核心基地和綜合性生態(tài)科技新城。

二、選聘范圍

本次選聘面向全省黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位，省、市、區(qū)(市縣)直屬企業(yè)在職人員。

三、選聘職位

(一)山東省即墨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)

1個職位，綜合部工作人員，具體從事文秘工作。

(二)青島藍(lán)谷高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(青島即墨綜合保稅區(qū))

12個職位，其中副部長2名，工作人員10名。

(三)青島汽車產(chǎn)業(yè)新城

1個職位，綜合部工作人員，具體從事文秘工作。

四、資格條件

(一)政治立場堅(jiān)定，政治素質(zhì)過硬，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感，忠于職守，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有大局意識和奉獻(xiàn)意識，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和集體榮譽(yù)感，貫徹執(zhí)行上級指示精神堅(jiān)決。

(二)突出市場化、法治化、專業(yè)化、開放型“三化一型”特質(zhì)，突出精干有活力，突出組織力執(zhí)行力，熟悉國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，有與選聘功能區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、雙招雙引、項(xiàng)目推進(jìn)等相匹配的專業(yè)素質(zhì)能力，符合相應(yīng)職位的任職資格條件(附件1)。

(三)具有全日制大學(xué)及以上學(xué)歷、全日制學(xué)士及以上學(xué)位。同等條件下，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的專業(yè)化人才優(yōu)先考慮，特別優(yōu)秀或特需人才可適當(dāng)放寬要求，一事一議。

(四)報考副部長崗位應(yīng)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位正科級(或相當(dāng)層次)及以上崗位干部，省、市、區(qū)(市縣)直屬企業(yè)相當(dāng)層次，或現(xiàn)任機(jī)關(guān)事業(yè)單位副科級(或相當(dāng)層次)崗位，省、市、區(qū)(市縣)直屬企業(yè)相當(dāng)層次滿2年以上人員。任職年限計(jì)算時間截止到2020年12月31日。

(五)受處分期間或者未滿影響期限的和涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

五、選聘程序

(一)網(wǎng)上報名

每人限報1個職位。采取網(wǎng)上報名方式，請?zhí)顚憽秷竺怯洷怼?附件2)和《個人業(yè)績信息采集表》(附件3)，連同與報名相關(guān)的證明材料，包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證、任職證明、職稱證書、所獲榮譽(yù)、工作成果及其他證明材料彩色掃描或電子文檔，一起打包壓縮發(fā)送至報名郵箱，郵件標(biāo)題以“職位+姓名”命名。郵件發(fā)送后請電話確認(rèn)。報名時間自公告發(fā)布之日起至2021年1月8日17:30止，以電子郵箱報名時間為準(zhǔn)。

(二)資格審查

報名截止后，組織進(jìn)行資格審查，按照一定差額比例確定進(jìn)入評審范圍人員。未進(jìn)入評審范圍的不另行通知。資格審查貫穿選聘工作全過程，應(yīng)聘者須對報名信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)核實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

(三)專家評審

邀請相關(guān)專家組成評審委員會，測評人選的素質(zhì)能力及崗位匹配度等。評審現(xiàn)場請應(yīng)聘者攜帶報名材料原件以便復(fù)核。

(四)體檢和考察

經(jīng)過專家評審后，對入圍人選進(jìn)行體檢和考察。具體時間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時間參加體檢的人員，視為自動放棄。

(五)研究確定人選

經(jīng)體檢、考察等合格后，按照規(guī)定履行任職程序，簽訂聘任合同。在體檢、考察過程中，如出現(xiàn)不合格情況或個人自愿放棄情形時，視情況依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。確無合適人選，職位空缺不再遞補(bǔ)。

六、有關(guān)說明

(一)對報名信息及上傳的有關(guān)材料將嚴(yán)格控制知情范圍，不作他用。

(二)未盡事宜由相關(guān)功能區(qū)管委會負(fù)責(zé)解釋。

報名山東省即墨經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)職位聯(lián)系方式

電子郵箱：jmjjkfqhr@163.com(僅限報名使用)

聯(lián)系電話：0532-58667700