2021年揚(yáng)州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員簡(jiǎn)章

一、職位計(jì)劃為進(jìn)一步優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，拓寬選人用人渠道，根據(jù)公務(wù)員法及有關(guān)規(guī)定，我市部分市級(jí)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位(以下簡(jiǎn)稱遴選、選調(diào)部門)開展公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員工作，現(xiàn)制定本簡(jiǎn)章。

公開遴選職位包括四級(jí)主任科員及以下職級(jí)職位;公開選調(diào)職位均為鄉(xiāng)科級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)職位(以下簡(jiǎn)稱鄉(xiāng)科級(jí)副職職位)。詳見《2021年揚(yáng)州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員職位表》。

二、報(bào)名范圍和條件

(一)公開遴選

1.報(bào)名范圍

(1)我市各縣(市、區(qū))及以下機(jī)關(guān)、各功能區(qū)代管鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的副科職或三級(jí)主任科員職級(jí)以下公務(wù)員。

(2)我市各縣(市、區(qū))及以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照管理登記且在編在崗的副科職或三級(jí)主任科員職級(jí)以下工作人員。

中央和省級(jí)機(jī)關(guān)設(shè)在我市各縣(市、區(qū))單位(包括垂直管理單位、派出單位)中的公務(wù)員和參照管理工作人員，符合上述范圍和相關(guān)要求，并按干部管理權(quán)限經(jīng)所在單位同意后，也可報(bào)名。

2.資格條件

(1)具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

(2)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。符合在本級(jí)機(jī)關(guān)工作的最低年限要求，其中2015年以后新錄用的選調(diào)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限分別為3年和5年;沒有規(guī)定的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，已滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限要求并轉(zhuǎn)任到縣級(jí)機(jī)關(guān)的除外。

以上基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))黨政機(jī)關(guān)(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)、行政村(城市社區(qū))或者企業(yè)、事業(yè)單位(設(shè)區(qū)市以上直屬事業(yè)單位，省級(jí)以上部門所屬事業(yè)單位，中央企業(yè)總部機(jī)關(guān)及其省級(jí)管理機(jī)構(gòu)、省屬企業(yè)總部機(jī)關(guān)，不在此列)工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。

(3)近3年年度考核均為稱職以上等次。

(4)具有公開遴選職位要求的工作能力和任職條件。年齡在35周歲以下(1985年8月1日以后出生)。

(5)具有公開遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。

(6)所在機(jī)關(guān)層級(jí)符合公開遴選職位要求。

(7)具有大學(xué)本科及以上文化程度。

(8)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(9)符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

(10)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至2021年8月，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

3.具有下列情形之一的，不得參加公開遴選：

(1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(5)按照國家和省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

(6)尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(二)公開選調(diào)

1.報(bào)名范圍：

我市不參照公務(wù)員法管理的各級(jí)事業(yè)單位中聘用在管理崗或?qū)＜紞彽脑诰幵趰徆ぷ魅藛T。

2.報(bào)名人員除應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《江蘇省公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法》要求的資格條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

(1)具有下列工作經(jīng)歷和任職資歷：

事業(yè)單位管理崗位和專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，須現(xiàn)任副科職以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或聘用在七級(jí)、八級(jí)職員崗位，或擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)3年以上或已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

(2)具有公開選調(diào)職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。

(3)具有公開選調(diào)職位要求的工作能力和任職條件。出生時(shí)間須在1976年8月1日以后。

(4)大學(xué)本科及以上文化程度。

(5)具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開選調(diào)職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限。

(6)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(7)符合公開選調(diào)職位要求的其他資格條件。

(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷和任職資歷年限的計(jì)算時(shí)間截至2021年8月，現(xiàn)任職務(wù)、崗位等級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

3.具有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

(1)因犯罪受過刑事處罰的。

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(3)被開除公職的。

(4)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

(5)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

(6)受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

(7)正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。

(8)按照國家和省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限，或有其他限制性規(guī)定的。

(9)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、程序和方法

本次公開遴選、公開選調(diào)由市委組織部統(tǒng)一組織，按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格初審、公共科目考試、資格復(fù)審與適崗評(píng)價(jià)、面試、考察與體檢、公示與調(diào)動(dòng)等步驟進(jìn)行。具體工作由遴選、選調(diào)部門和市人事考試管理辦公室負(fù)責(zé)、承擔(dān)。

(一)發(fā)布公告

在揚(yáng)州黨建網(wǎng)(dj.yangzhou.gov.cn)發(fā)布簡(jiǎn)章和《職位表》。

(二)報(bào)名與資格初審

報(bào)名和資格初審?fù)ㄟ^揚(yáng)州人事考試網(wǎng)(http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzrsks/)進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。中央和省駐揚(yáng)單位人員須在報(bào)名時(shí)提供單位同意報(bào)考證明，否則不得報(bào)名。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2021年8月2日9:00-8月9日12:00;

資格初審時(shí)間：2021年8月2日9:00-8月11日12:00;

打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2021年8月25日9:00-8月27日。

每名報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)職位，報(bào)名時(shí)必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。報(bào)名人員登錄揚(yáng)州人事考試網(wǎng)，按要求如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)電子證件照片(jpg格式，大小為30kb以下)。填寫虛假信息(作出虛假承諾)的，取消報(bào)名資格乃至遴選(選調(diào))資格，記入誠信檔案。報(bào)名后，及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審及照片審核結(jié)果。通過資格初審的，不得再報(bào)考其他職位;資格初審未通過的，在報(bào)名時(shí)間截止前，可改報(bào)其他職位。公開遴選報(bào)名人員應(yīng)作出所在單位已同意報(bào)名參加公開遴選的誠信承諾，原則上每人一年內(nèi)最多參加一次省和市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織的公開遴選。

遴選、選調(diào)部門依據(jù)報(bào)名人員提供的報(bào)名信息及時(shí)進(jìn)行資格初審，必要時(shí)可聯(lián)系報(bào)名人員，要求其提供身份、學(xué)歷等證明材料，也可聯(lián)系報(bào)名人員所在單位對(duì)報(bào)名表所填內(nèi)容進(jìn)行認(rèn)定。市人事考試管理辦公室依據(jù)報(bào)名人員提供的照片進(jìn)行照片審核。資格初審及照片審核不通過的，應(yīng)說明理由;資格初審時(shí)報(bào)名人員信息填報(bào)不全的，應(yīng)注明需補(bǔ)充的內(nèi)容。資格初審截止時(shí)間前未補(bǔ)充的，視為資格初審不通過。資格初審和電子照片審核都通過的方為報(bào)名成功。

本次遴選(選調(diào))公共科目筆試開考比例(職位報(bào)名成功人數(shù)與職位計(jì)劃的比例)為5:1。報(bào)名結(jié)束后，達(dá)不到開考比例的職位，相應(yīng)核減遴選、選調(diào)人數(shù)直至達(dá)到開考比例，核減后仍不能達(dá)到開考比例的取消該職位。職位被取消的，報(bào)考該職位的報(bào)名人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(2021年8月12日9:00至12:00)登錄報(bào)名網(wǎng)站改報(bào)其他符合條件的職位。核減或取消職位計(jì)劃情況在揚(yáng)州黨建網(wǎng)公布。

通過資格初審及照片審核的報(bào)名人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2021年8月25日9:00至8月27日)登錄報(bào)名網(wǎng)站，自行下載并打印準(zhǔn)考證。

報(bào)名期間，遴選、選調(diào)部門公布咨詢電話，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專人值班，回答報(bào)名人員咨詢。

資格審查貫穿公開遴選和公開選調(diào)全過程，報(bào)名人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成與本人有《中華人民共和國公務(wù)員法》和《公務(wù)員回避規(guī)定》規(guī)定的回避關(guān)系的職位。

本次公開遴選和公開選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。

(三)公共科目筆試

公共科目筆試按照省委組織部相關(guān)工作要求，由市委組織部統(tǒng)一組織，主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，不指定考試范圍;遴選、選調(diào)分別命題，滿分均為100分，合格線分別劃定。筆試時(shí)間為2021年8月28日上午。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)名人員需持準(zhǔn)考證和本人在有效期內(nèi)的二代身份證(與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致)參加筆試。參加筆試人員可于2021年9月上旬登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績。具體時(shí)間請(qǐng)關(guān)注揚(yáng)州黨建網(wǎng)。

根據(jù)公共科目筆試成績，公開遴選按照職位計(jì)劃3:1的比例(不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定)，從高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人選(含同分并列者);公開選調(diào)按照職位計(jì)劃5:1的比例(不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定)，從高分到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)人選(含同分并列者)。

(四)資格復(fù)審與適崗評(píng)價(jià)

由遴選、選調(diào)部門在面試前對(duì)入圍人選進(jìn)行資格復(fù)審。公開遴選報(bào)名人員須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等證明符合報(bào)名條件的材料原件和復(fù)印件，以及公務(wù)員(參照管理人員)登記表復(fù)印件;公開選調(diào)報(bào)名人員須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等證明符合報(bào)名條件的材料原件和復(fù)印件，以及事業(yè)單位工作人員崗位聘用備案表復(fù)印件，并按要求提供專業(yè)職稱、工作履歷、實(shí)踐歷練和崗位實(shí)績等相關(guān)佐證材料。

同時(shí)，報(bào)名人員需根據(jù)干部管理權(quán)限提供單位同意報(bào)考證明，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交的視為自動(dòng)放棄。其中，報(bào)名人員為縣(市、區(qū))黨委管理干部的，須加蓋縣(市、區(qū))黨委組織部門印章;市直單位的須加蓋黨組(黨委)印章。

公開遴選報(bào)名人員通過資格復(fù)審后，取得面試資格。對(duì)通過資格復(fù)審的公開選調(diào)報(bào)名人員，選調(diào)部門還將組織適崗評(píng)價(jià)，主要從專業(yè)背景、工作履歷、實(shí)踐歷練和取得實(shí)績等方面考評(píng)與崗位的匹配度，并驗(yàn)證本人填報(bào)內(nèi)容和提供佐證材料的真實(shí)性、合理性。適崗評(píng)價(jià)總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。適崗評(píng)價(jià)具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式等，由選調(diào)部門另行通知。按照筆試成績折算百分制后占40%、適崗評(píng)價(jià)成績占60%合成總分，從高分到低分按3:1的比例(不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定)，確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單。

資格復(fù)審不合格或主動(dòng)放棄面試資格的，由遴選、選調(diào)部門在同職位的報(bào)名人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)(含同分并列者)。參加面試人選名單在揚(yáng)州黨建網(wǎng)公布，面試人選公布后不再遞補(bǔ)。

(五)面試

由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本能力素質(zhì)。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試時(shí)間為2021年9月下旬，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(六)考察與體檢

公開遴選職位按筆試成績、面試成績各占50%的權(quán)重合成綜合成績;公開選調(diào)職位按筆試成績20%、適崗評(píng)價(jià)成績30%、面試成績50%的權(quán)重合成綜合成績。根據(jù)綜合成績，按照職位計(jì)劃2:1的比例，從高分到低分確定差額考察人選。對(duì)于職位計(jì)劃數(shù)在2人以上的，可適當(dāng)降低差額考察比例，但不得低于1.5:1;形不成競(jìng)爭(zhēng)的職位，實(shí)行等額考察。參加面試人數(shù)與遴選、選調(diào)人數(shù)的比例低于3:1的職位，遴選面試成績達(dá)到其所在面試考場(chǎng)使用同一題本面試的所有人員平均分、選調(diào)面試成績達(dá)到70分的報(bào)名人員，方可確定為考察對(duì)象。

公開遴選、選調(diào)報(bào)名人員的綜合成績相同，按筆試成績由高分到低分排序。公開選調(diào)報(bào)名人員的綜合成績、筆試成績均相同，按適崗評(píng)價(jià)成績由高分到低分排序。筆試成績、適崗評(píng)價(jià)成績、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

考察工作由市委組織部統(tǒng)一組織，遴選、選調(diào)部門負(fù)責(zé)實(shí)施。遴選、選調(diào)部門派出2名以上人員組成考察組，根據(jù)職位要求，對(duì)考察人選的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與職位的適合度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力和政治自律等方面的情況，注重考察工作實(shí)績，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。

考察可以采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、民主測(cè)評(píng)、履歷分析、發(fā)放征求意見表以及同考察對(duì)象面談等方式進(jìn)行，并應(yīng)當(dāng)查核干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員(參照管理工作人員)登記表或事業(yè)單位工作人員崗位聘用備案表等材料，及其他需要了解的情況(如個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、違紀(jì)違規(guī)情況和社會(huì)信用記錄等)，如實(shí)寫出考察報(bào)告�？疾鞂�(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。報(bào)名人員自愿放棄遴選、選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后無故放棄資格的，記入誠信檔案。

遴選、選調(diào)部門黨組(黨委)根據(jù)考察情況和職位要求，按照與遴選、選調(diào)人數(shù)1:1的比例，集體研究確定體檢對(duì)象，并報(bào)市委組織部批準(zhǔn)。體檢合格的，確定為擬遴選、選調(diào)人員。

體檢由遴選、選調(diào)部門具體組織，在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。若出現(xiàn)體檢不合格的情況，由遴選、選調(diào)部門黨組(黨委)研究決定是否遞補(bǔ)，并報(bào)市委組織部同意。

(七)公示、辦理相關(guān)手續(xù)

1.公示。擬遴選人員名單在揚(yáng)州黨建網(wǎng)公示，擬選調(diào)人員名單在揚(yáng)州黨建網(wǎng)、選調(diào)部門和擬選調(diào)人員原單位公示，公示期為5個(gè)工作日;公示期滿后，出現(xiàn)不符合遴選、選調(diào)條件和其他特殊情況的，由遴選、選調(diào)部門黨組(黨委)研究決定是否遞補(bǔ)，并報(bào)市委組織部同意。

2.辦理手續(xù)。公示期滿，對(duì)沒有問題或反映問題不影響遴選、選調(diào)的，按干部管理權(quán)限和公務(wù)員調(diào)動(dòng)規(guī)定及程序，由遴選、選調(diào)部門報(bào)市委組織部審核，辦理相關(guān)手續(xù)。公示后、調(diào)動(dòng)前不得突擊提拔。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選、選調(diào)資格。

3.任職。根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定職務(wù)、職級(jí)。

四、相關(guān)事項(xiàng)

在遴選、選調(diào)組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施;根據(jù)疫情發(fā)展情況和防控最新要求，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整，并另行發(fā)布公告。請(qǐng)廣大報(bào)名人員關(guān)注揚(yáng)州黨建網(wǎng)相關(guān)公告，對(duì)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。

本次公開遴選和公開選調(diào)工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)工作紀(jì)律，市紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)行全程監(jiān)督。揚(yáng)州市紀(jì)委監(jiān)委第五派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，監(jiān)督舉報(bào)電話：87012987。

報(bào)名人員對(duì)職位表中的有關(guān)事項(xiàng)，如專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、證書、其他資格條件以及基層工作經(jīng)歷等，需要咨詢時(shí)，請(qǐng)按職位表公布的電話直接與相關(guān)遴選、選調(diào)部門聯(lián)系。

如仍有疑問，還可撥打下列咨詢電話：

政策咨詢電話：87826395

咨詢時(shí)間：2021年7月28日至8月12日，每日9:00-12:00、15:00-18:30

考務(wù)咨詢電話：80829370

咨詢時(shí)間：2021年7月28日至8月28日，工作日9:00-12:00、13:30-17:00

本簡(jiǎn)章中“以上”“以下”“以后”均包括本項(xiàng)。本簡(jiǎn)章未盡事宜，由中共揚(yáng)州市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

附件：2021年揚(yáng)州市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選和公開選調(diào)公務(wù)員職位表.xlsx

中共揚(yáng)州市委組織部

2021年7月28日

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