2022年浙江省省市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員公告

為牢固樹(shù)立從基層選人用人導(dǎo)向，不斷優(yōu)化省市級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高服務(wù)基層群眾的能力和水平，根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法》等有關(guān)規(guī)定，省公務(wù)員局決定組織開(kāi)展2022年省市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位

根據(jù)編制空缺情況和實(shí)際用人需求，省市級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)單位，以下簡(jiǎn)稱遴選單位)共安排188

名一級(jí)主任科員以下職級(jí)(含其他相當(dāng)職級(jí)層次，下同)遴選計(jì)劃，其中，省級(jí)遴選單位67名，市級(jí)遴選單位121名;定向選調(diào)生遴選計(jì)劃25名(省級(jí)遴選單位9名，市級(jí)遴選單位16名)。

二、遴選范圍和資格條件

(一)遴選范圍

1、省級(jí)遴選單位面向省內(nèi)各設(shè)區(qū)市市級(jí)以下機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記并在編在崗，且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職(一級(jí)主任科員)以下職務(wù)(職級(jí))公務(wù)員(含參公人員，下同)。省級(jí)遴選單位定向選調(diào)生職位的遴選范圍是，在省內(nèi)各設(shè)區(qū)市范圍內(nèi)，被省委組織部或市委組織部確定為選調(diào)生, 且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職(一級(jí)主任科員)以下職務(wù)(職級(jí))公務(wù)員。

2、市級(jí)遴選單位面向本市所轄縣(市、區(qū))級(jí)以下機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記并在編在崗，且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職(一級(jí)主任科員)以下職務(wù)(職級(jí))公務(wù)員。市級(jí)遴選單位定向選調(diào)生職位的遴選范圍是，在本市所轄縣(市、區(qū))范圍內(nèi)，被省委組織部或市委組織部確定為選調(diào)生, 且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職(一級(jí)主任科員)以下職務(wù)(職級(jí))公務(wù)員。

3、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)考。符合條件的選調(diào)生可選擇定向職位報(bào)考，也可選擇非定向職位報(bào)考，但不得同時(shí)報(bào)考。

“基層工作經(jīng)歷”是指具有在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役的經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷。(基層工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截至2021年11月)。在基層工作期間借調(diào)上級(jí)部門等情形實(shí)際未在基層工作的，不能認(rèn)定為基層工作經(jīng)歷。

在浙中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)、省級(jí)機(jī)關(guān)單位設(shè)在各市、縣(市、區(qū))的單位(包括垂直管理單位、派出單位等,下同)、市級(jí)機(jī)關(guān)單位設(shè)在所轄縣(市、區(qū))的單位符合條件的也可以參加遴選。

(二)資格條件

1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

2、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);

3、除遴選職位有特殊要求外，年齡在35周歲以下(1985年11月10日以后出生);

4、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科以上學(xué)歷，其中報(bào)考省級(jí)機(jī)關(guān)遴選職位的，須具有全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷;

5、在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上(以正式任職時(shí)間(含試用期)起算，截至2021年11月)，在本級(jí)機(jī)關(guān)借調(diào)工作的時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi);

6、歷年公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次(不含試用期);

7、具備遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

8、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

9、符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件;

10、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(三)具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：

1、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4、受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5、新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期);

6、按照有關(guān)政策規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

7、尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

8、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、工作程序

(一)職位查詢

報(bào)考人員可登錄浙江人事考試網(wǎng)(www.zjks.gov.cn)，點(diǎn)擊《2022年浙江省省市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員專題》進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，查詢遴選職位及具體資格條件。如需咨詢有關(guān)事項(xiàng)，可通過(guò)職位表中 公布的咨詢電話直接與遴選單位聯(lián)系。

(二)遴選程序

1、注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：2021年11月10日9時(shí)—11月14日17時(shí)。

報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人信息后選擇遴選職位報(bào)名，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。在此期間，遴選單位不進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員可更改報(bào)考職位。

2、資格初審

時(shí)間：2021年11月14日17時(shí)—11月17日17時(shí)。

遴選單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并對(duì)初審未通過(guò)的報(bào)考人員說(shuō)明理由。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

3、查詢并再次報(bào)名

時(shí)間：2021年11月17日17時(shí)—11月18日17時(shí)。

報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)初審的不能再報(bào)考其他職位;未通過(guò)的可再次報(bào)名并接受資格初審，資格初審在報(bào)考人員再次報(bào)名之時(shí)起24小時(shí)內(nèi)完成。資格初審的截止時(shí)間為11月19日17時(shí)。

每個(gè)遴選職位的開(kāi)考比例一般不低于5:1。低于5:1的，除報(bào)經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門同意降低開(kāi)考比例外，相關(guān)遴選職位予以核減或取消。因未達(dá)到開(kāi)考比例導(dǎo)致遴選職位被取消的，遴選單位應(yīng)及時(shí)通知報(bào)考人員，報(bào)考人員可在接到通知之時(shí)起24小時(shí)內(nèi)改報(bào)其他符合條件的職位。因報(bào)考人員自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)名的，視為放棄報(bào)名。

4、繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2021年11月20日9時(shí)—11月22日17時(shí)。

通過(guò)資格初審的報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)并查詢是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)名。

5、下載打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2021年12月7日9時(shí)—12月11日17時(shí)。

報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，按照提示下載打印準(zhǔn)考證。

四、考試

考試分為筆試和面試。按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%確定綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)從高到低確定排名順序。

(一)筆試

筆試采用閉卷方式，主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。筆試結(jié)束后，由省級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。

時(shí)間：2021年12月11日下午：14:00—17:00。

地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人第二代身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

(二)資格復(fù)審和面試

1、資格復(fù)審。遴選單位根據(jù)各遴選職位報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高分到低分，一般按5:1比例確定資格復(fù)審人選，最后一名筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門同意，可適當(dāng)降低比例或按實(shí)際人數(shù)確定。未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審材料包括本人身份證、準(zhǔn)考證、《報(bào)名登記表》(從報(bào)名系統(tǒng)下載，并由現(xiàn)行政關(guān)系所在單位組織(人事)部門蓋章同意報(bào)考)、學(xué)歷學(xué)位證書等有關(guān)資料原件和復(fù)印件。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按資格復(fù)審比例在筆試合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)，成績(jī)相同的一并遞補(bǔ)。

資格復(fù)審遞補(bǔ)一般只進(jìn)行一次。遞補(bǔ)后又出現(xiàn)報(bào)考人員主動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等情形的，由遴選單位商同級(jí)公務(wù)員主管部門決定是否繼續(xù)進(jìn)行遞補(bǔ)。

資格復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)由遴選單位負(fù)責(zé)通知報(bào)考人員。

2、面試。資格復(fù)審合格的報(bào)考人員進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試履行遴選職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，取消遴選資格。

報(bào)考人員可按照職位表中 公布的咨詢電話向遴選單位咨詢面試有關(guān)事宜。

五、考察和體檢

面試結(jié)束后，遴選單位按照綜合成績(jī)從高到低順序確定考察對(duì)象，考察對(duì)象與遴選計(jì)劃的比例一般為2:1，不足比例的按照實(shí)際人數(shù)確定。

遴選單位選派2名以上工作人員組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入省市機(jī)關(guān)�？疾旖M還將查閱干部人事檔案，核實(shí)公務(wù)員或者參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況(如個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、違規(guī)違紀(jì)情況、社會(huì)信用記錄等)�？疾鞂�(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。

遴選單位可根據(jù)需要組織考察對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

遴選單位根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬任職人員，不唯分取人。省級(jí)遴選單位在浙江人事考試網(wǎng)和本單位及擬任職人員原單位進(jìn)行公示，市級(jí)遴選單位在本市公務(wù)員公開(kāi)遴選公告網(wǎng)站和本單位及擬任職人員原單位進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)碼、報(bào)考單位、報(bào)考職位、現(xiàn)工作單位及職務(wù)(職級(jí))等，公示期不少于5個(gè)工作日。同時(shí)，公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)(單位)組織(人事)部門。

在面試、考察(體檢)、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)人選空缺的，由遴選單位商同級(jí)公務(wù)員主管部門決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿公開(kāi)遴選全過(guò)程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的，用人單位均可取消其報(bào)考資格或者遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)名人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

(二)在遴選工作過(guò)程中，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一律取消遴選資格，報(bào)考人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄的，記入誠(chéng)信檔案。

(三)在省級(jí)公務(wù)員主管部門下一次集中開(kāi)展公開(kāi)遴選前，省級(jí)機(jī)關(guān)因工作需要急需補(bǔ)員的，報(bào)經(jīng)省級(jí)公務(wù)員主管部門同意，可以組織補(bǔ)充遴選。

(四)在遴選組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

(五)本公告中“以上”“以下”等表述均包含本數(shù)。其他未盡事宜，由省公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。
 

浙江省公務(wù)員局

2021年 11月1日

原文標(biāo)題：2022年浙江省省市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員公告

文章來(lái)源：2022年浙江省省市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員公告

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