
2023四川南充市教育和體育局直屬事業(yè)單位考調(diào)3人招考公告全文已發(fā)布,請(qǐng)大家關(guān)注我們,獲取新鮮資訊,預(yù)祝大家早日上岸,實(shí)現(xiàn)個(gè)人夢(mèng)想!關(guān)注華圖遴選,給你上岸的力量!
考試
本次公開(kāi)考調(diào)采取綜合淘汰的考試方式進(jìn)行?荚嚢üP試和面試,均實(shí)行百分制?荚嚳偝煽(jī)100分,考試成績(jī)按以下原則計(jì)算:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%。
所有成績(jī)計(jì)算均按四舍五入的原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(一)筆試
1.開(kāi)考比例。本次公開(kāi)考調(diào)筆試開(kāi)考比例不低于3:1(有效報(bào)考人數(shù)與考調(diào)崗位的考調(diào)人數(shù)之比),達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)南充市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)可放寬到2:1。達(dá)不到上述規(guī)定比例的,調(diào)減或取消考調(diào)計(jì)劃。
2.筆試方式。采取閉卷考試。
3.筆試范圍。不指定參考資料。
4.筆試時(shí)間。具體時(shí)間和具體地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
5.筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)于筆試結(jié)束3個(gè)工作日后在南充市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“人事考試”專(zhuān)欄公布(網(wǎng)址:http://www.nanchong.gov.cn/rsj/,下同),請(qǐng)報(bào)考者自行登錄查詢(xún)。對(duì)筆試成績(jī)有疑問(wèn)的報(bào)考者,可于筆試成績(jī)公布后1個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位提出書(shū)面查分申請(qǐng),逾期不再受理。
(二)面試
1.面試方式及主要范圍。面試成績(jī)總分為100分。采取“講課”或“講課+技能測(cè)試”的形式進(jìn)行(詳見(jiàn)附件3)。面試總分為100分,所有成績(jī)按四舍五入原則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
2.確定面試入圍資格審查人員。招聘單位根據(jù)招聘崗位的參考人員筆試成績(jī)和招聘名額,從高分到低分按3:1的比例確定面試入圍資格審查人員。與最后一名面試入圍資格審查人員筆試成績(jī)相同的人員,一并確定為面試入圍資格審查人員。若達(dá)不到3: 1的比例,符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。
3.面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。面試入圍人員持筆試《準(zhǔn)考證》和有效身份證件參加面試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的,視為自動(dòng)放棄,由此出現(xiàn)的缺額不予遞補(bǔ)。
4.面試成績(jī)公布。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。面試成績(jī)低于80分的不予聘用。
(三)考試總成績(jī)及排名公布。面試結(jié)束后,由招聘單位或主管部門(mén)在3個(gè)工作日內(nèi)在南充市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“人事考試”專(zhuān)欄公告實(shí)際參加面試人員的考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、面試成績(jī))及排名。
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