為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，補(bǔ)充增強(qiáng)人員力量，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合當(dāng)前安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需求實際，現(xiàn)面向全市公開選調(diào)安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位工作人員5名。

一、選調(diào)崗位及數(shù)量

安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位共計劃選調(diào)工作人員5名，其中管理人員2名，專業(yè)技術(shù)人員3名。崗位信息詳見《安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員崗位表》(附件1)。

二、選調(diào)范圍及選調(diào)對象資格條件

(一)選調(diào)范圍

全市機(jī)關(guān)及全額撥款事業(yè)單位在編在崗具有正式干部身份的人員。取得有公務(wù)員(參公)身份的并登記符合條件的人員，本人自愿放棄公務(wù)員(參公)身份的，可以參加選調(diào)。

(二)選調(diào)對象資格條件

1.政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬，衷心擁護(hù)“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護(hù)”，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”;

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，作風(fēng)優(yōu)良，實績突出，群眾公認(rèn);

3.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)和公文寫作能力;

4.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位;

5.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，年齡在35周歲及以下( 1987年11月20日及以后出生)，碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的放寬到40周歲(1982年11月20日及以后出生);

6.符合最低服務(wù)年限要求，年度考核均為合格(稱職)及以上等次(試用期除外);

7.具有公開選調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

8.符合公開選調(diào)職位要求的其他資格條件;

9.符合干部選調(diào)相關(guān)政策要求，符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

以上資格條件涉及時限要求的，計算時間均截止到2023年11月20日。

(三)有下列情形之一的，不得參加選調(diào)

1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職、中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計機(jī)關(guān)審計的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響選調(diào)的;

5.所在單位或具備干部管理權(quán)限單位不同意參加公開選調(diào)的;

6.按照國家和省有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)φ{(diào)動有其他限制性規(guī)定的;

7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;

9.按照有關(guān)規(guī)定，未滿最低服務(wù)年限的。

以上選調(diào)資格條件涉及時限要求的，計算時間均截止到2023年11月20日。

三、選調(diào)程序及時間安排

(一)發(fā)布公告

通過安順市人民政府網(wǎng)(www.anshun.gov.cn)和安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)(http://rsj.anshun.gov.cn)發(fā)布選調(diào)公告。

(二)報名及資格審查

1.報名方式

統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。

報名時間：2023年11月20日-11月22日，每日上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

報名地點：市人民政府辦公室人事科(市委市政府大院綜合樓6樓605)。

報考人員須下載《安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員報名表》(附件2)仔細(xì)閱讀，并對照崗位表填報，只能選擇一個職位進(jìn)行報名。報名需提供資料：

⑴ 本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;

⑵本人如實填寫《安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員報名表》一式三份，經(jīng)相關(guān)部門審查同意報考并加蓋公章;

⑶干部身份證明材料(公務(wù)員或參公人員登記表，事業(yè)單位聘用人員審批表)復(fù)印件;

⑷學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件;

⑸自愿放棄公務(wù)員(參公)身份承諾書(僅限于公務(wù)員〈參公〉考生提供)。

以上復(fù)印件需加蓋所在單位公章。現(xiàn)場報名時，除報名信息表紙質(zhì)版外，需提交本人近期一寸免冠照片電子版(JPG格式、100KB以下、底色無要求，圖像清晰準(zhǔn)確，圖片名稱命名為姓名+報考單位+職位代碼+身份證后4位)。

委托他人報名的，還需提供本人親筆簽名的委托書和被委托人有效《居民身份證》及復(fù)印件。

2.資格審查

市人民政府辦公室人事科負(fù)責(zé)對報考人員提交的報名申請進(jìn)行審核，對已經(jīng)提交的報名申請信息及時審核確認(rèn)報考人員是否具有報考資格并向報考人員反饋。資格審查貫穿于公開選調(diào)工作全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符合者立即取消選調(diào)資格。報考人員對報名信息負(fù)責(zé)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實，立即取消選調(diào)資格。

3.職位取消

各選調(diào)職位報名人數(shù)與計劃數(shù)的比例不得低于3:1。達(dá)不到比例的，取消計劃數(shù)。選調(diào)計劃取消的，由市人民政府辦公室人事科通知報考人員在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行改報，改報限1次。職位改報時間截止為2023年11月23日。

報名和資格審查結(jié)束后，達(dá)不到比例須取消計劃數(shù)的職位，在安順市人民政府網(wǎng)和安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示。

(三)考試

考試分為筆試和面試，并計算綜合成績。本次考試由市人民政府辦公室嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定組織實施，并嚴(yán)格落實保密、安全管理等相關(guān)要求。筆試、面試及綜合成績按要求在安順市人民政府網(wǎng)和安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。

1.筆試

筆試為閉卷考試，總分為100分，按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。筆試成績從高到低排名，按照面試人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)3:1的比例確定面試人選(末位成績相同的，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。

筆試時間及地點另行通知。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式，總分為100分，按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。主要測試思想政治素質(zhì)、綜合分析處理問題能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等。

面試時間及地點另行通知。

3.綜合成績計算。按筆試成績占40%、面試成績占60%計算綜合成績，綜合成績按百分制“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

若報考人員中出現(xiàn)綜合成績相同的，面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若都相同，則加試，加試時間、地點另行通知。

(四)組織考察

根據(jù)綜合成績從高到低的順序，各選調(diào)職位按照考察人數(shù)與選調(diào)計劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察人選，并在安順市人民政府網(wǎng)和安順市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示�？疾旖Y(jié)論為不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，并根據(jù)綜合成績排名順序依次遞補(bǔ)考察。

考察工作由市人民政府辦公室組織實施。成立考察組，通過實地走訪、查閱干部檔案等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉以及職位匹配度和個人征信情況等進(jìn)行全面考察，并強(qiáng)化政治素質(zhì)方面的考察�？疾旃ぷ魍瓿珊�，形成考察材料，提出擬選調(diào)人選建議。

(五)確定擬選調(diào)人選

市人民政府辦公室結(jié)合考試考察情況，集體研究討論決定擬選調(diào)人選。

(六)公示及辦理調(diào)動

將擬調(diào)人選在安順市人民政府辦公室和擬調(diào)動人員所在單位進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。經(jīng)公示沒有不良反映，或有反映經(jīng)查不影響選調(diào)的，按規(guī)定報市人力資源和社會保障局辦理調(diào)動審批手續(xù)。辦理選調(diào)手續(xù)過程中，因考生或考生單位原因造成選調(diào)手續(xù)超時限未辦理完畢的，由考生承擔(dān)相應(yīng)后果。

公示期間查實有影響選調(diào)問題的，取消選調(diào)資格，并按綜合成績從高到低的順序遞補(bǔ)考察。對反映問題一時難以查實的，暫緩辦理相關(guān)手續(xù)，待查實后按規(guī)定辦理。

四、其他事宜

本次選調(diào)工作在中共安順市人民政府機(jī)關(guān)黨組領(lǐng)導(dǎo)下、市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市政府辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督下進(jìn)行，選調(diào)工作堅持“民主、公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行組織人事工作有關(guān)政策規(guī)定，按照規(guī)定程序和條件開展選調(diào)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊、跑風(fēng)漏氣等現(xiàn)象發(fā)生。對在公開選調(diào)過程中出現(xiàn)違紀(jì)違法和弄虛作假行為的，將追究其責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

本次選調(diào)工作未盡事宜，由中共安順市人民政府機(jī)關(guān)黨組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0851-33282064

監(jiān)督電話：0851-33351968

附件1：安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員崗位表.xls

附件2：安順市人民政府辦公室所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員報名表.docx

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