
登錄湖北省人事考試網(wǎng)(https://rst.hubei.gov.cn/hbrsksw/),點(diǎn)擊“2023年湖北省省直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名系統(tǒng)”,進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,填寫個(gè)人信息和誠信報(bào)考承諾書,選定職位,將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》(貼近期2寸免冠正面證件彩色照片)正反兩面以電子圖片(制作為一個(gè)PDF文件,不小于300KB,不超過1M)的形式上傳至報(bào)名系統(tǒng)。報(bào)名人員提供的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。每名報(bào)名人員只能報(bào)考1個(gè)遴選職位,多報(bào)無效。報(bào)名人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書上的填寫。
一、案例分析備考
1.學(xué)會(huì)精準(zhǔn)審題。在分析案例發(fā)生的背景和隱含的問題時(shí),一定要注意文中的細(xì)節(jié),認(rèn)真對待案例中的人和事?忌鷳(yīng)當(dāng)實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)者或中高層管理者的角色扮演,設(shè)身處地進(jìn)入案例的情節(jié)之中,只有這樣做,才能在掌握各種數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上,透過錯(cuò)綜復(fù)雜的案情,“一進(jìn)門”就抓住事件的關(guān)鍵,認(rèn)清事物的本質(zhì)。
2.提升分析、歸納、概括能力。確定考點(diǎn)所在,即題目要考察的是哪個(gè)知識點(diǎn),該用什么原理去答。根據(jù)正確的判斷,提出具體的評析意見或者解決問題的對策。嚴(yán)格按照提的問題,緊扣給出的材料和我們平時(shí)的工作實(shí)際來分步答題,靈活運(yùn)用“是什么、為什么、怎么看、怎么辦”盡可能答全。
總之,案例分析更多地是考察工作中實(shí)實(shí)在在存在的問題,這就需要我們在工作中要多看、多做、多積累、多學(xué)習(xí),豐富自己的知識儲(chǔ)備和工作閱歷。
二、公文寫作備考
1.積累。要想從根本上提高公文寫作水平,積累是最基礎(chǔ)的功夫。一般離不開思想、理論、政策、業(yè)務(wù)、體例、語言的積累。
2.構(gòu)思。在動(dòng)筆之前,必先有一個(gè)通盤的構(gòu)思,對三個(gè)問題進(jìn)行深入思考。一是為什么寫,解決寫作目的“思想認(rèn)識”問題,杜絕為“寫而寫,越寫越空”現(xiàn)象。二是寫什么,明確寫作內(nèi)容問題,提高表達(dá)的厚度和精度。三是怎么寫,謀劃寫作方法問題,通過恰當(dāng)方法,最終使文章內(nèi)容和形式有機(jī)統(tǒng)一。
3.領(lǐng)悟。公文是貫徹上級意圖、兼顧受眾對象的被動(dòng)性寫作,執(zhí)筆人只有具體、深入地領(lǐng)悟政策精神、領(lǐng)導(dǎo)意圖、受眾實(shí)際,才能讓公文發(fā)揮出執(zhí)行政策、體現(xiàn)決策、溝通思想的目的,才能切實(shí)提升公文的針對性。
三、議論文寫作備考
湖北省遴選考試題目多以實(shí)際工作為主,近三年考了三道文章寫作,不容易忽視。要寫好文章:一要吃透給定資料,準(zhǔn)確把握材料主題;二要審清題目,掌握題目各項(xiàng)要求;三要掌握文章寫作的結(jié)構(gòu)等技巧和方法;四要勤寫勤練,熟能生竅;五要經(jīng)?匆恍┓段,通過對范文的研讀、欣賞,把握其語言風(fēng)格、結(jié)構(gòu)安排、思維規(guī)律等。

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