為進(jìn)一步加強(qiáng)我市干部隊(duì)伍建設(shè)，拓寬選人用人渠道，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，結(jié)合單位編制、崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)研究決定公開選調(diào)公務(wù)員(參公人員)4名、事業(yè)編制工作人員13名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)。

二、選調(diào)范圍及計(jì)劃

市紀(jì)委監(jiān)委選調(diào)的公務(wù)員(參公人員)從冷水江市范圍內(nèi)的公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位在編在崗且已進(jìn)行公務(wù)員(參公人員)登記的工作人員中選調(diào)4名;市黨委系統(tǒng)信息化網(wǎng)絡(luò)管理中心、市發(fā)展研究中心從冷水江市全額撥款事業(yè)單位正式在編在崗人員(工勤崗位人員除外)中 公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員4名;市人大常委會(huì)人大代表服務(wù)中心、市辦案管理信息中心、市政務(wù)服務(wù)中心從冷水江市全額撥款事業(yè)單位正式在編在崗人員(基礎(chǔ)教育中小學(xué)教師、工勤崗位人員除外)中 公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員9名。具體崗位和要求詳見附件。

三、選調(diào)條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

3、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)、品行端正，身體健康;

4、近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(因試用期確定的不定等次視為稱職(合格);參加工作年限不足的，提供參加工作以來的年度考核情況);

5、所在單位同意報(bào)考;

6、符合選調(diào)崗位所要求的其他資格條件;

7、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得參加選調(diào)

1、在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

2、在擬調(diào)出單位工作未滿一年，新提拔領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或職級(jí)未滿一年的;

3、違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;

4、受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

5、存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;

6、法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形;

7、調(diào)動(dòng)后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

8、重點(diǎn)涉改(整體劃轉(zhuǎn))的事業(yè)單位;

以上有關(guān)年限計(jì)算截止時(shí)間均為2024年4月30日。

四、公開選調(diào)程序及要求

(一)發(fā)布公告

公開選調(diào)公告在冷水江市人民政府門戶網(wǎng)(http://www.lsj.gov.cn)上公開發(fā)布。公告時(shí)間為2024年4月30日至2024年5月11日。

(二)報(bào)名方式時(shí)間及要求

1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，考生登錄人事考試報(bào)名平臺(tái)http://www.cndcpta.com填寫個(gè)人簡歷等相關(guān)信息并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片和相關(guān)資料。報(bào)名時(shí)間：2024年5月12日—5月14日。

2、資格初審時(shí)間：2024年5月15日。網(wǎng)上報(bào)名初審?fù)ㄟ^后，請(qǐng)考生在報(bào)名網(wǎng)站打印本人的《冷水江市公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》，資格復(fù)審時(shí)提交審查。

3、改報(bào)申請(qǐng)時(shí)間：2024年5月16日。因達(dá)不到開考比例而取消選調(diào)計(jì)劃的，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位，過期不予受理。

4、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2024年5月23日—5月24日。

5、筆試時(shí)間：初定2024年5月25日(具體以筆試準(zhǔn)考證上時(shí)間為準(zhǔn))

6、報(bào)名要求：報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效。報(bào)

考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告,誠信報(bào)考，選擇符合條件的崗位，并對(duì)自己的選報(bào)負(fù)責(zé)。提供的材料與本人實(shí)際不符的，無論進(jìn)入哪一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)即取消其所有資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)，本次公開選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。

7、選調(diào)過程中，報(bào)名時(shí)間、準(zhǔn)考證打印、各環(huán)節(jié)入圍人員

名單和有關(guān)考務(wù)事項(xiàng)、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在冷水江市人民政府官方網(wǎng)站上公布，不再另行電話和短信通知，請(qǐng)各位考生密切關(guān)注網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)信息，如從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息或因考生自身原因未能及時(shí)獲取考試信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

(三)考試

1、公開選調(diào)崗位考試采取先筆試、后面試的方式進(jìn)行，按百分制計(jì)算考試綜合成績，綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，所有成績的折算均四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

2、開考比例

公開選調(diào)有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例為公務(wù)員崗位不得低于2∶1，事業(yè)崗位不得低于3：1，對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到最低開考比例或無人報(bào)名的崗位，相應(yīng)核減或取消選調(diào)計(jì)劃，核減情況在冷水江市人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公布。未達(dá)到最低開考比例而取消選調(diào)計(jì)劃崗位的報(bào)考人員可于2024年5月14日改報(bào)符合條件的其他崗位。

3、筆試內(nèi)容

公務(wù)員(參公人員)選調(diào)筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的政治理論素養(yǎng)、黨紀(jì)法規(guī)知識(shí)、文稿寫作等綜合能力素質(zhì);事業(yè)編制工作人員選調(diào)筆試內(nèi)容主要為公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作，重點(diǎn)考察報(bào)考人員的綜合素質(zhì)。不指定考試范圍，采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分，考試時(shí)量150分鐘。

4、資格審查

(1)初審

根據(jù)崗位選調(diào)條件對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員在報(bào)名和網(wǎng)上資格初審有效期內(nèi)自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查閱自己的初審狀態(tài)，需補(bǔ)充資料的及時(shí)在報(bào)名系統(tǒng)提交，通過資格初審人員自行在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名端口打印公開選調(diào)人員的報(bào)名表、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單。

(2)資格復(fù)審的人選確定

公開選調(diào)在報(bào)考同一崗位的考生中根據(jù)筆試成績由高分到低分，按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審人員。若確定人選的最后一名筆試成績相同的，一并確定為資格復(fù)審人員。報(bào)名時(shí)達(dá)到開考比例，而實(shí)際參加考試人數(shù)未達(dá)到開考比例的，筆試成績須達(dá)60分(含)合格分?jǐn)?shù)線的考生才可進(jìn)入復(fù)審。

(3)資格復(fù)審內(nèi)容

報(bào)考人員需提供本人的《冷水江市公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》、有效居民身份證、近期同底免冠1寸半身彩色證照2張、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)查詢打印帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子備案注冊(cè)表》、單位和主管部門同意報(bào)考的證明、崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件各一份。

(4)資格審查對(duì)象遞補(bǔ)

未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交資料主要信息不實(shí)，或不符合崗位條件的，資格審查不合格。因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

5、面試

按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試入圍人員。面試總分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試時(shí)間另行通知。實(shí)際參加面試人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃比例為1:1時(shí)，設(shè)置面試合格分?jǐn)?shù)線為70分(含)，面試成績須達(dá)70分(含)方可確定為體檢對(duì)象。筆試成績、面試入圍名單、面試成績、綜合成績均在冷水江市人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公示。

五、體檢

1、體檢對(duì)象依據(jù)報(bào)考人員綜合成績從高分到低分按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1∶1比例確定，如綜合成績相同的，選調(diào)崗位按筆試成績從高分到低分排名確定。

2、體檢參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，根據(jù)國家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統(tǒng)一部署，將吸毒檢測(cè)納入體檢范圍。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

3、不按時(shí)參加體檢者視為自愿放棄體檢資格。

4、出現(xiàn)因體檢不合格或應(yīng)聘人員自愿放棄體檢資格的或體檢通過后放棄考察資格的或考察不合格的，按照選調(diào)同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果，可以依次等額遞補(bǔ)。

六、考察

市委組織部、冷水江市人社局組織用人單位對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并形成具體的考察結(jié)論。

七、公示

根據(jù)考試、體檢、考察情況，由選調(diào)單位黨(委)組會(huì)議研究確定擬選調(diào)人員。對(duì)擬選調(diào)人員在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、試用與調(diào)入

將公示無異議或經(jīng)查證不影響選調(diào)的人員確定為試用人員。試用期為3個(gè)月，試用期滿考核合格的，確定為正式選調(diào)人員。按照相關(guān)政策和程序規(guī)定，辦理調(diào)入手續(xù)。

九、其他注意事項(xiàng)

1、嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對(duì)違反公開選調(diào)紀(jì)律的報(bào)考人員，按照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，并將其違規(guī)違紀(jì)違法情況通報(bào)至所在單位及主管部門;構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)公開選調(diào)工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的，一經(jīng)查實(shí)，依紀(jì)依法追究責(zé)任。

2、公開選調(diào)過程中如有相關(guān)通知(公告)、調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在冷水江市人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公告，請(qǐng)考生確保聯(lián)系方式正確、暢通。因考生原因，導(dǎo)致其本人未能按要求參加筆試、面試、考察、體檢、試用的，責(zé)任由考生自負(fù)。

3、選調(diào)工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

十一、本公告由冷水江市2024年公開選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

考試咨詢電話：0738-5216601(市委組織部公務(wù)員管理辦公室)

0738-6973301(市人力資源和社會(huì)保障局)

15573859563(市黨委系統(tǒng)信息化網(wǎng)絡(luò)管理中心)

0738-5238860(市發(fā)展研究中心)

0738-5212707(市人大常委會(huì)人大代表服務(wù)中心)

0738-5212956(市辦案管理信息中心)

0738-5225291(市政務(wù)服務(wù)中心)

考試監(jiān)督電話：0738-6973602

附件：1、《2024年冷水江市公開選調(diào)公務(wù)員崗位計(jì)劃和條件一覽表》

2、《2024年冷水江市公開選調(diào)事業(yè)單位編制工作人員崗位計(jì)劃和條件一覽表》

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