根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī)，市委組織部決定開展2024年度市直機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位公開遴選公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員(以下簡稱公務(wù)員)工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、遴選職位

公開遴選職位為鄉(xiāng)科級(jí)副職和二級(jí)主任科員及以下職級(jí)。

二、遴選對象和條件

(一)遴選對象

1.我市縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

2.我市縣(區(qū))及以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記備案且在編在崗的工作人員。

3.中央、省駐隴南單位縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記或參公登記備案且在編在崗的工作人員。

(二)遴選條件

1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)。

3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

本次公開遴選要求的基層工作經(jīng)歷，是指在縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)，村(社區(qū))黨組織或者村(居)委會(huì)，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過(參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位不在此列)。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

4.一般應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，近3年年度考核沒有基本稱職及以下等次。

5.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷，報(bào)考職位須與現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)層次相對應(yīng)。

6.除公開遴選職位有特定要求外，報(bào)考人員年齡應(yīng)當(dāng)為35周歲及以下(1988年8月以后出生)。

7.具有公開遴選職位要求的文化程度。

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

9.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡的計(jì)算時(shí)間截至2024年8月，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。

(三)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。

6.按照有關(guān)規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

對于通過降低進(jìn)入門檻等傾斜政策錄用的人員，應(yīng)當(dāng)在隴南轄區(qū)內(nèi)的艱苦邊遠(yuǎn)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)最低服務(wù)5年(含試用期);未滿5年的，不得參加本次公開遴選。

7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

報(bào)考人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

三、報(bào)名程序

(一)職位查詢

公開遴選職位、資格條件等情況，詳見《隴南市2024年度市直機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位公開遴選公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員職位表》(附件1)。

(二)報(bào)名

報(bào)名采取報(bào)考者個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式，每人限報(bào)一個(gè)職位，不收取報(bào)名費(fèi)。

報(bào)名時(shí)間：2024年8月1日至8月4日(上午8:30-12:00,下午14：30-18:00)

報(bào)名地點(diǎn)：我市縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)單位符合條件人員在各縣(區(qū))委組織部報(bào)名;中央、省駐隴南單位縣(區(qū))及以下機(jī)關(guān)符合條件人員在市委組織部公務(wù)員一科報(bào)名。

報(bào)名須提供以下材料：

1.填寫《2024年隴南市市直機(jī)關(guān)單位公開遴選工作人員報(bào)名登記表》(附件2，并附電子版);

2.填寫《2024年隴南市市直機(jī)關(guān)單位公開遴選工作人員報(bào)名花名冊》(附件3，并附電子版);

3.單位介紹信，由人事主管部門(組織人社部門)加注意見并加蓋公章，單位介紹信需注明報(bào)考人員的出生年月、性別、學(xué)歷及專業(yè)、政治面貌、是否同意報(bào)考以及與報(bào)考職位有關(guān)的工作經(jīng)歷;

4.參加工作分配文件、轉(zhuǎn)正定級(jí)文件復(fù)印件(由組織人社部門加注意見并蓋章);

5.任現(xiàn)職務(wù)職級(jí)文件復(fù)印件(由組織人社部門加注意見并蓋章，參加工作或轉(zhuǎn)正定級(jí)后職務(wù)職級(jí)未發(fā)生改變的不需提供);

6.本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及有關(guān)資格證書原件及復(fù)印件;

7.近期2寸正面免冠藍(lán)底彩色照片3張及電子版(JPG格式);

8.公務(wù)員登記表(參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)單位工作人員登記表)復(fù)印件并加蓋組織人社部門公章。

如報(bào)名人員所學(xué)專業(yè)未包括在職位要求的專業(yè)類或所學(xué)專業(yè)與職位要求專業(yè)名稱不完全相同，經(jīng)市委組織部同意，由畢業(yè)院校開具說明，認(rèn)定所學(xué)的專業(yè)屬于職位要求的專業(yè)類，或認(rèn)定所學(xué)的專業(yè)名稱雖與職位要求的專業(yè)名稱不同，但課程基本相同，屬同一專業(yè)，并附本人所學(xué)課程成績單，在報(bào)名時(shí)一并提供審核。

(三)資格審查

市、縣(區(qū))組織部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查結(jié)果現(xiàn)場告知。報(bào)名期間，資格審查不符合報(bào)考職位條件的人員，可改報(bào)其他職位。各公開遴選職位的資格審查合格人數(shù)與擬遴選計(jì)劃的比例一般不低于3∶1，達(dá)不到規(guī)定比例的，等比例減少遴選計(jì)劃;經(jīng)等比例減少計(jì)劃后仍達(dá)不到開考比例的，取消遴選職位，相應(yīng)報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他符合條件的職位。資格審查貫穿公開遴選全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假的，一律取消本次遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)考人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。

(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

資格審查合格人員于2024年8月9日在市委組織部公務(wù)員一科領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

四、考試

考試分為筆試、職位業(yè)務(wù)水平測試和面試，主要測查應(yīng)試者運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想分析和解決問題的能力，綜合成績滿分為100分，計(jì)算公式為：綜合成績=筆試成績×40%+職位業(yè)務(wù)水平測試成績×20%+面試成績×40%。筆試、職位業(yè)務(wù)水平測試、面試和綜合成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。如出現(xiàn)綜合成績相同情況，依次按照筆試成績、職位業(yè)務(wù)水平測試成績從高到低順序確定名次。

(一)筆試

1.科目與內(nèi)容。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考案例分析一科，由市委組織部統(tǒng)一組織。主要測查應(yīng)試人員分析和解決問題及文字寫作等綜合能力，滿分為100分，在綜合成績中占40%。

2.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2024年8月10日(星期六)上午9:00—12:00，地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證�？荚嚂r(shí)須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證原件或臨時(shí)居民身份證參加筆試，兩證不全者不得進(jìn)入考場。身份證遺失的報(bào)考人員，應(yīng)及時(shí)在公安機(jī)關(guān)補(bǔ)辦有效臨時(shí)居民身份證。

(二)職位業(yè)務(wù)水平測試

1.科目與內(nèi)容。職位業(yè)務(wù)水平測試采取筆試閉卷形式進(jìn)行，主要測查應(yīng)試人員的專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力，滿分為100分，在綜合成績中占20%。

2.時(shí)間和地點(diǎn)。職位業(yè)務(wù)水平測試時(shí)間為2024年8月10日(星期六)下午15:00—18:00，地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證�？荚嚂r(shí)須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證原件或臨時(shí)居民身份證參加筆試，兩證不全者不得進(jìn)入考場。身份證遺失的報(bào)考人員，應(yīng)及時(shí)在公安機(jī)關(guān)補(bǔ)辦有效臨時(shí)居民身份證。

3.成績公布。筆試、職位業(yè)務(wù)水平測試全部結(jié)束后，市委組織部在隴南黨建網(wǎng)、“活力隴南”微信公眾號(hào)公布所有報(bào)考人員筆試、職位業(yè)務(wù)水平測試成績，報(bào)考人員自行查詢。

(三)資格復(fù)審

1.公布進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。按照筆試和職位業(yè)務(wù)水平測試合成成績(筆試成績×40%+職位業(yè)務(wù)水平測試成績×20%)由高到低的順序，確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單，并在隴南黨建網(wǎng)、“活力隴南”微信公眾號(hào)予以公布。

2.資格復(fù)審。面試前，對擬進(jìn)入面試人員報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審由市委組織部組織實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。市委組織部對進(jìn)入資格復(fù)審人員報(bào)名資格進(jìn)行再次審核。資格復(fù)審合格者，進(jìn)入面試環(huán)節(jié);資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件人員參加。面試比例一般為3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)市委組織部研究，可降低面試比例，但不得低于2:1，降低比例后仍達(dá)不到2:1的，可通過核減計(jì)劃、合并職位的方式達(dá)到2:1;對未形成競爭的職位(進(jìn)入面試人員與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例為1:1)，筆試成績應(yīng)高于所有應(yīng)試人員筆試平均分以上，可進(jìn)入面試，面試成績應(yīng)達(dá)到同一面試組面試人員成績的平均分以上，方可進(jìn)入遴選后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)面試

通過資格復(fù)審人員進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化小組面試方式進(jìn)行，主要測查履行職位職責(zé)的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分，在綜合成績中占40%。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、考察與體檢

(一)考察

考察由各遴選機(jī)關(guān)組織實(shí)施，采取差額考察的辦法進(jìn)行。根據(jù)綜合成績由高到低的順序確定考察對象�？疾鞂ο笈c遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般為2:1，對于遴選計(jì)劃在2人以上的職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但一般不低于1.5:1。

各遴選機(jī)關(guān)派出2名及以上正式工作人員組成考察組，采取個(gè)別談話、民主測評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在機(jī)關(guān)(單位)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織(人事)部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況和人崗相適程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)�？疾旖M要審核干部人事檔案，核實(shí)公務(wù)員或者參照公務(wù)員法管理人員登記表以及其他需要核實(shí)的情況(如違規(guī)違紀(jì)情況、社會(huì)信用記錄等)，如實(shí)寫出考察報(bào)告�？疾鞂ο笏�在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對象的情況。要嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)要求，凡發(fā)現(xiàn)材料和信息涉嫌造假的，一律取消本次遴選資格�？疾觳缓细裾呋虮救朔艞壙疾熨Y格者，報(bào)市委組織部同意后，依次等額遞補(bǔ)(未參加面試者不得遞補(bǔ))，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

報(bào)考人員自愿放棄遴選資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入誠信檔案。

(二)體檢

體檢工作由各遴選機(jī)關(guān)自行組織開展。在考察合格人選中根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，按照與遴選職位計(jì)劃等額的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等執(zhí)行。體檢不合格者或本人放棄體檢資格者，報(bào)市委組織部同意后，按綜合成績從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

六、公示、審批、試用及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

(一)公示

根據(jù)報(bào)考者綜合成績和考察、體檢情況，市委組織部研究確定擬遴選人選，并在隴南黨建網(wǎng)、“活力隴南”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(二)審批

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響遴選的，市委組織部對擬遴選人員進(jìn)行集體研究，提出是否遴選意見。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，取消其遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)(單位)，空缺職位依次等額遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

(三)試用、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

所有遴選職位均設(shè)置三個(gè)月試用期。試用期內(nèi)，擬遴選人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的，報(bào)市委組織部按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);考核不合格的，報(bào)市委組織部審批后，回原單位工作。

考生報(bào)名并通過資格審查后，要誠信守約，不得隨意放棄考試環(huán)節(jié)，以免影響其他考生權(quán)益和遴選機(jī)關(guān)的政策補(bǔ)員需求。對無故放棄的，將通報(bào)各縣(區(qū))組織人事部門。

咨詢電話：

隴南市委組織部，0939-8212256

武都區(qū)委組織部，0939-8211395

宕昌縣委組織部，0939-6127818

文縣縣委組織部，0939-5521580

康縣縣委組織部，0939-5127868

成縣縣委組織部，0939-3213177

徽縣縣委組織部，0939-7536629

西和縣委組織部，0939-6621702

禮縣縣委組織部，0939-4483168

兩當(dāng)縣委組織部，0939-7122245

附件：

1.隴南市2024年度市直機(jī)關(guān)及參照公務(wù)員法管理單位公開遴選公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理單位工作人員職位表

2.隴南市2024年度市直機(jī)關(guān)單位公開遴選工作人員報(bào)名登記表

3.隴南市2024年度市直機(jī)關(guān)單位公開遴選工作人員報(bào)名花名冊

中共隴南市委組織部

2024年7月26日

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